Wykształcenie: średnie zawodowe
Wymagania inne:
1. Kwalifikacje i umiejętności: biegła znajomość obsługi komputera oraz platformy ePUAP, dyspozycyjność, komunikatywność, wysoka kultura osobista, zdolności organizacyjne i imiejętn0ość pracy w stresie i pod presją czasu, odpowiedzialność, dokładność, skrupulatność, systematyczność, umiejętność sprawnego, samodzielnego pozyskiwania informacji.2. Doświadczenie co najmniej 1 rok stażu pracy.3. Inne: ukończenie kursu kancelaryjno-archiwalnego I lub II stopnia.
Rymanów
Rodzaj umowy:
Nie dotyczy
Wynagrodzenie brutto:
od 4 806 do 7 700 PLN
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Krośnie
Powiązane
Podobne ogłoszenia:
Młodszy referent ds. organizacyjno - kadrowych.
1) Bieżące aktualizowanie Karty zadań dla poszczególnych pracowników w uzgodnieniu z Sekretarzem Gminy.2) Załatwianie spraw wynikających z Regulaminu pracy pracowników...
Referent
Do zakresu zadań referenta realizującego zadania z zakresu świadczeń rodzinnych i funduszu alimentacyjnego należeć będzie w szczególności:1. Przyjmowanie, rejestrowanie i...
Referent
weryfikacja dokumentów, wprowadzanie danych do komputeraKONTAKT Z PRACODAWCĄ : CV NA e- mail : ewela0704@gmail.com Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie...
Tak, rozwój jest wpisany w karierę zawodową.